作者：唐爱军 宣布时间：2011/3/21 点击数：1610
白山坪公司工会协管会2010年被煤炭工业局评为先进协管先进单位。一连多年被集团公司及矿区工会评为先进女工眷属协管会。为企业的清静生产四夺清静生产年桂冠作出了突出孝顺。
在现实事情上，她们做到“四心”、“五勤” “四心”是： 对协管事情充满热心；效劳认真，设身处地为员工清静和康健着想的恳切；不怕难题、不嫌贫困、心甘情愿做繁琐事情的耐心；有善于视察、善于思索、说谈有的放矢的仔细。“五勤”：勤对、员工举行走访，勤和员工眷属举行谈心，勤深入现实视察研究，勤举行协管清静事情情形总结交流，勤听取职工眷属对协管清静事情的意见和要求。
送温暖到井口 公司工会协管会经常组织矿井协管员到井口接待站为井下员工送茶水，开展十嘱咐运动，并突出节沐日开展大型“送温暖”运动，给井下员工送水饺、汤圆、粽子，鸡蛋、水果�；垢略惫に颓寰残�，清静手帕、毛巾。
公司工会协管会在清静协管事情中，通过以情绪人、寓情于理的协管清静帮教事情，增进了矿区清静生产的康健生长。“妈妈心”、“婆婆嘴” “妈妈心”是协管员的热心、爱心和责任心，协管员们时刻把矿工的冷暖放在心上，起劲做矿工的知心人。闲不住的“两条腿” 为了不留清静死角，协管员走遍了矿区的每一个角落。深入工区、班组举行清静宣传，与公司及矿工会签署《清静联保责任书》，与员工眷属签署《伉俪清静条约》，与只身员工公寓签署《员工清静包管书》，做到不漏人，不少户。协管会与驻矿协管员双向实时相识转达农协工的头脑动态、家庭情形、清静事情体现，延伸了清静事情的治理链条。协管员们走到那里，就把清静带到那里。
清静嘱咐信，祝福平安 每年的新年伊始，协管大嫂们总是将一封封饱含深情的清静嘱咐信，亲手送到上一年泛起过“三违”的员工手中，信中字里行间吐露出协管大嫂对矿工的眷眷关爱之情和对清静生产、平安回家的优美祝愿。亲情广播站的亲人寄语、亲人心声，一句句清静真情道白，拉近了协管大嫂与矿工的距离， 用真情筑起了矿山清静长城。
协管会坚持围绕清静中心事情，通过多种亲情化的清静效劳运动，修建起了矿山清静亲情防地。协管会一直更新看法，探索新形势协管事情新模式，即：“协、管、创、保”事情要领。“协：”协助区队抓好第一道清静防地；“管”：管好清静第二道防地：“创”：一直立异事情机制；“保”：与清静重点单位签署包保责任书，随时掌握包保单位职工的所思所想，实时举行“三违”帮教。在事情中，一直在“亲情化教育”上下功夫，增进了矿井清静生产的康健生长。
在事情中，一直在“亲情化教育”上下功夫，增进了矿井清静生产的康健生长。
协管员们用爱心和责任心，感动了矿工妻子的心。无论天晴下雨，经�；乖诰谒臀屡�，送一杯热茶水、钉一颗纽扣，补一双胶靴运动，随处体现了她们对矿工的关爱之心，她们不辞辛勤、走家串户，与矿工家庭签署了《清静之家双包条约》。每逢古板的节日，为上、下井的矿工们送上热气腾腾的饺子、汤圆、香甜适口的粽子。协管会每月在各矿区划分开展一些设有清静知识有奖问答并穿插清静生产知识的文艺节目及答题等寓教于乐的文艺演出形式运动，增强了一线员工对清静知识的相识，在轻松的气氛中受到清静教育。
以“我要清静、人人要清静”为主题，突出以爱心抓协管，用亲情嘱清静，创协管新思绪，密织清静亲情网。与一线员工架起了一座座清静连理桥，通过注重情谢谢励和头脑帮教相团结，协管员帮教与家庭亲人眷注相团结，送温暖与清静文化相团结，营造了一个眷属人人加入，有声有色的清静协管事情气氛。实现了清静宣传进家户，清静帮教到员工，清静效劳到井口，一直立异清静协管事情新内容、增添协管事情新活力，为清静生产筑牢第二道防地。突出“五必访” 一是坚持做到“五必访”、“五实时”，即新工人入矿必访、职工家庭爆发重大变故必访、职工受到表扬必访、新婚必访、难题职工家庭必访。健全完善了职工家庭推行“清静条约”的检查制度，协管井口效劳站治理事情制度、值班制度，使家庭清静条约的推行，协管效劳站的各项运动做到经�；⑵毡榛�，在全公司井下职工家庭中普各处形成了妻子劝丈夫、怙恃劝儿子、哥嫂劝兄弟，自觉遵章守纪的“清静为天”的浓重气氛。
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